SEDEX/SMETA

SMETA: Ghi nhận về Trách nhiệm Xã hội và Hành vi Đạo đức

Trước đây, chất lượng và giá cả là những yếu tố then chốt trong việc kinh doanh nguyên liệu thô, sản phẩm hoàn thiện và thực phẩm. Tuy nhiên, quan điểm này đã thay đổi một cách sâu sắc.

Người tiêu dùng ngày nay kỳ vọng rằng con người và môi trường tại các quốc gia xuất xứ sẽ được quan tâm và bảo vệ một cách đúng mực. Phần lớn các nhà sản xuất thương hiệu và công ty thương mại hiện nay đều ưu tiên lựa chọn nhà cung cấp dựa trên việc đánh giá và xác minh mức độ tuân thủ trách nhiệm xã hội.

Trách nhiệm xã hội đang ngày càng đóng vai trò quan trọng và trở thành yếu tố then chốt quyết định sự thành công bền vững của doanh nghiệp trong tương lai.

 

 

Lợi ích của việc đánh giá SEDEX theo các yêu cầu thương mại đạo đức của SMETA

  • Chứng minh điều kiện làm việc công bằng
  • Cải tiến liên tục hệ thống quản lý của doanh nghiệp
  • Nâng cao hình ảnh đạo đức trong mắt đối tác và khách hàng
  • Quản lý rủi ro hiệu quả hơn thông qua sự minh bạch trong chuỗi cung ứng
  • Tăng cường năng lực cạnh tranh trên thị trường toàn cầu

 

 

Quy trình đánh giá cho SMETA (xác minh)

 

 

 

 

Tổng quan về đánh giá SMETA

Có hai loại đánh giá SMETA để lựa chọn:
Loại hình 2 trụ bao gồm:

  • Thực tiễn và tiêu chuẩn lao động
  • Sức khỏe và an toàn lao động

Loại hình 4 trụ bổ sung thêm:

  • Đánh giá môi trường
  • Đạo đức kinh doanh

THÔNG TIN CẦN BIẾT: Hình thức đánh giá là đánh giá Chứng nhận hay xác minh?

  • Sedex SMETA không phải là một hình thức chứng nhận, mà là đánh giá xác minh. Khác với chứng nhận (được cấp chứng chỉ khi đáp ứng đầy đủ yêu cầu), việc xác minh không đảm bảo rằng tổ chức được đánh giá đã hoàn toàn đáp ứng tất cả các tiêu chí đề ra.
  • Xác minh theo tiêu chuẩn SMETA chỉ phản ánh mức độ mà tổ chức được đánh giá đã đáp ứng các yêu cầu đó.

 

 

Câu hỏi thường gặp (FAQs) về Sedex SMETA

Chứng nhận (xác minh) SMETA là gì?

Đánh giá Tuân thủ trách nhiệm Xã hội có thể được thực hiện dựa trên các tiêu chí của Tiêu chuẩn SMETA (SEDEX Members Ethical Trade Audit). Tiêu chuẩn này được phát triển bởi SEDEX, một tổ chức phi lợi nhuận hoạt động vì lợi ích của các thành viên.

Nhờ có tiêu chuẩn này, cả người mua và nhà cung cấp đều có thể tối ưu hóa các hoạt động kinh doanh có trách nhiệm và đảm bảo về khía cạnh đạo đức trong chuỗi cung ứng toàn cầu.

SMETA dựa trên các tiêu chí của Bộ Quy tắc Cơ bản của Sáng kiến Thương mại Đạo đức và các quy định pháp luật địa phương có liên quan
 

Những điều kiện tiên quyết để tiến hành đánh giá là gì?

Sau khi hoàn tất việc đăng ký trên nền tảng SEDEX Advance, các nhà cung cấp phải hoàn thành bảng câu hỏi tự đánh giá của SEDEX (SAQ).
Thông qua việc so sánh thông tin giữa nhà cung cấp và khách hàng, các vấn đề tiềm ẩn có thể được xác định và khắc phục trước khi tiến hành đánh giá. Điều này giúp cho quá trình đánh giá được thực hiện hiệu quả hơn, tiết kiệm chi phí và có tính định hướng rõ ràng.

Đối tượng mà xác minh SMETA hướng đến

Chứng nhận (xác minh) SMETA phù hợp với các nhà sản xuất cung cấp cho các thành viên của SEDEX. Kích thước tổ chức, vị trí địa lý hay ngành sản xuất không ảnh hưởng đến việc áp dụng SMETA.
SMETA đặc biệt hữu ích đối với các nhà cung cấp muốn thực hiện đánh giá để đáp ứng yêu cầu của một nhóm khách hàng rộng lớn, bởi các báo cáo đánh giá được liên kết qua cơ sở dữ liệu SEDEX và có thể được xem bởi nhiều Nhà mua hàng khác nhau. Điều này giúp tránh lãng phí thời gian và chi phí do việc đánh giá trùng lặp.

Tiêu chí đánh giá là gì?

Các tiêu chí được đánh giá bao gồm:

  • Đảm bảo đánh giá chính xác
  • Việc làm được lựa chọn một cách tự do
  • Tuyển dụng có trách nhiệm và quyền được làm việc hợp pháp
  • Tôn trọng quyền tự do hiệp hội và thương lượng tập thể
  • Điều kiện làm việc an toàn và vệ sinh
  • Không sử dụng lao động trẻ em
  • Trả lương hợp pháp theo quy định của pháp luật
  • Trả lương đủ để đảm bảo cuộc sống (lương đời sống)
  • Thời gian làm việc không vượt quá quy định cho phép
  • Không có sự phân biệt đối xử
  • Cung cấp việc làm thường xuyên
  • Quản lý hợp đồng thầu phụ và lao động làm việc tại nhà
  • Không có đối xử hà khắc hoặc phi nhân đạo
  • Tuân thủ các tiêu chuẩn về môi trường
  • Áp dụng các nguyên tắc đạo đức kinh doanh

 

 

Thông tin bổ sung