ISO 45001

Lo standard ISO 45001, pubblicato il 12 marzo 2018, è stato concepito per l’utilizzo da parte di ogni tipo di organizzazione, indipendentemente dalle dimensioni o dal settore di attività, e può essere integrato nelle strategie e nei programmi d’azione relativi alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro, e in generale nei propri processi di gestione di un’organizzazione.

Le ISO 45001 è uno standard Internazionale che specifica i requisiti per un sistema di gestione per la salute e la sicurezza sul lavoro (SSL) e fornisce una guida per il suo utilizzo, al fine di consentire alle organizzazioni di predisporre luoghi di lavoro sicuri e salubri nonché migliorando proattivamente le proprie prestazioni relative alla SSL.

Lo standard consente a un’organizzazione, attraverso la prima certificazione o il passaggio dal sistema di gestione OHSAS 18001:2007, di raggiungere i risultati attesi del suo sistema di gestione per la SSL con il miglioramento continuo delle prestazioni relative alla SSL, soddisfacendo i requisiti legali in applicazione della legislazione nazionale vigente e raggiungendo gli obiettivi del sistema di gestione.

L’obiettivo della ISO 45001 è quello di generare un cambiamento globale nelle pratiche lavorative finalizzato alla riduzione del tasso di malattie professionali e incidenti sul lavoro, ancora troppo elevato. Per fare questo, la ISO 45001 propone l’adozione di solidi processi di miglioramento adattabili ad aziende di qualsiasi dimensione e attività.

La ISO 45001 segue lo schema P-D-C-A ed è redatta secondo la struttura ad alto livello (High Level Structure – HLS) in 10 paragrafi, tipica delle ISO 9001:2015 e ISO 14001:2015, per essere facilmente integrabile agli altri standard di sistema.

La ISO 45001, propone all’azienda un modello di gestione che conduce l’azienda stessa al miglioramento continuo delle prestazioni, attraverso il perseguimento e la messa in pratica dei principi quali:

• Impegno da parte del top management
• Leadership
• Miglioramento continuo
• Approccio basato sul rischio

La ISO 45001 basata sul sistema di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro consentirà all'organizzazione di migliorare la propria performance:

• Sviluppando e implementando una politica e degli obiettivi per la SSL
• Istituendo dei processi sistematici che considerino il contest e prendano in considerazione rischi e opportunità, insieme a tutti i requisiti legali
• Determinando i pericoli e rischi associati alle attività, cercando di eliminarli o minimizzare i loro potenziali effetti
• Stabilendo i controlli operativi per gestire i rischi e i requisiti normativi per la salute e sicurezza sul lavoro Accrescendo la consapevolezza dei rischi per la salute e sicurezza sul lavoro
• Valutando le prestazioni per la salute e sicurezza sul lavoro, cercando di migliorarle prendendo appropriate azioni
• Garantendo un ruolo attivo dei lavoratori in materia di salute e sicurezza

In associazione queste misure assicureranno che sia promossa la reputazione di un’organizzazione come un posto sicuro per lavorare e che possa avere dei benefici diretti come:

• Miglioramento della propria abilità di rispondere a questioni normative di conformità
• Riduzione dei costi complessivi per incidenti
• Riduzione di possibili tempi di inattività e costi dovuti a interruzioni di attività
• Riduzione di premi assicurativi
• Riduzione di tassi di assenteismo e turnover del personale
• Riconoscimento per aver raggiunto un benchmark internazionale (che potrebbe a sua volta influenzare clienti interessati da responsabilità e interessi sociali)

• Certificazione: verifica di terza parte e rilascio del certificato sotto accreditamento
• Pre-audit
• Gap Analysis: valutazione del livello di conformità e dell’impatto sull’organizzazione dello standard che prevede il rilascio di un audit report finale di analisi delle aree di intervento principali per completare l’adeguamento ai nuovi requisiti
• Corsi di formazione a catalogo di diversa durata, focus e livello di approfondimento
• Corsi di formazione “su misura” progettati secondo le vostre necessità

• Richiesta di offerta Contratto con TÜV NORD
• Invio a TÜV NORD della documentazione necessaria ad avviare l’iter di certificazione
• Audit di certificazione (fase 1) – verifica dei requisiti documentali necessari per la certificazione: verifica della documentazione, identificazione dei rischi per la salute e la sicurezza in relazione all’attrezzatura ed ai processi esistenti; valutazione dell’attivazione, l’applicazione e l’efficienza del Sistema di Gestione della Salute e della Sicurezza nei Luoghi di Lavoro
• Audit di certificazione (fase 2) – verifica dell’efficienza del Sistema di Gestione della Salute e la Sicurezza nei Luoghi di Lavoro attraverso il dialogo con i responsabili e l’analisi della documentazione
• Rapporto di audit
• Rilascio del certificato (se l’audit è stato superato con esito positivo)
• Audit di sorveglianza annuale nei tre anni di validità del certificato

La validità del certificato è triennale.

Nel triennio di validità è previsto annualmente un audit di sorveglianza per il mantenimento del certificato.

È possibile scaricare la scheda informativa sullo standard ISO 45001 qui.

Per maggiori informazioni, inviate una mail a sistema@tuev-nord.it